Jakie kursy warto zrobić dla rozwoju zawodowego? Wraz z rozwojem technologicznym pojawia się mnóstwo nowych podejść do optymalizacji pracy. Ewolucja sztucznej inteligencji wynosi jedne biznesy na wyżyny, jednocześnie pogrążając inne. Skomplikowane narzędzia tworzone w celu ułatwiania człowiekowi pracy potrafią wywołać nie lada zagubienie, a wręcz uczucie lęku i niedostosowania. W co więc zainwestować by nadążać za rozpędzonym światem? Powołując się na wyniki raportu Global Skills Trends 2024 wg Coursera wzięcie będą miały kursy z zakresu: FinTech Odporność psychiczna Kultura organizacyjna Epidemiologia Skuteczne uczenie się Machine Learning Artificial Neural Networks (sztuczne sieci neuronowe) Rozwój mentalny Bioinformatyka Zaskakujący może być fakt, że

Jest taki trend w poszukiwaniu szkoleń dla organizacji, żeby te później “zarobiły na siebie” w postaci podniesienia kompetencji lub wydajności pracowników, poprawiając finalnie wyniki finansowe firmy. I słusznie! zdecydowanie się z tym zgadzam! Przecież firma bez pieniędzy nie da ludziom pracy i wypłaty. Kropka. Każdy ma swój ekonomiczny cel i to jest zupełnie zrozumiałe.  Ale, czy opłaca się szkolić pracowników z odpoczywania?! Cóż to oksymoron! Przecież przed chwilą pisałaś o wydajności! O tym jak zmęczenie wpływa na produktywność pisałam w artykule: Po co Ci zmęczony pracownik?  A, czy można zwiększać wydajność w nieskończoność? Nad perpetuum mobile musimy jeszcze chwilę popracować.

Skąd taki wysyp introwertyków? Czy to nie jest tak, że ludzie chcą wychodzić do innych, ale boją się oceniania?  Coraz częściej podczas sesji coachingowych, ale i w codziennych rozmowach słyszę, że ktoś z dumą nazywa siebie introwertykiem. Z jednej strony cieszę się, że mamy odwagę powiedzieć “zostaw mnie”, ‘chcę być sam”, bo czasami to jest dokładnie to, czego potrzebujemy i, co w danym momencie nam służy. Z drugiej zaś strony, mam przeczucie, że pod przykrywką introwertyka siedzi coś więcej. Że to tylko taki pancerz, pod którym nie ma nawet jak się podrapać, kiedy swędzi. Że korzystamy z pewnego rodzaju mody