Wydawać by się mogło, że rola surowego szefa-tyrana, to już przeszłość i nikomu nie przyszłoby na myśl się w nią wcielać. W rzeczywistości okazuje się być w rzeczywistości z goła inaczej. To, że przełożeni nie stoją nad nami z metalowym prętem, nie znaczy, że nie zadają nam bólu.
Czy spina w pracy pomaga?
Bezpieczeństwo psychologiczne w pracy #psychologicalsafety - to jeden z tematów, który wypłynął podczas ostatniego śniadania well-being = well-business, które prowadziła neuropsycholog pracująca zarówno z Klientami indywidualnymi, jak i organizacjami - Monika Starzyk.
Monika odpowiedziała między innymi na takie pytanie:
“Jak przekonać szefów i menedżerów, że “spina” w
Mam problem z teoriami. Istnieje ich tyle, że nie sposób nadążyć. Każda kolejna to kontra do poprzedniej - czasem zupełnie zaprzecza, degradując dorobek prekursora. Bywa też zwyczajną modyfikacją, zahaczając o rangę plagiatu, co nie przeszkadza jej dumnie tytułować się mianem aktualnej. Niewielka zmiana, niuans wystarczy, że Ty przestajesz być na bieżąco. Wypadasz z obiegu.
Przyczynkiem do myśli, która stała się pierwszym zdaniem w tym tekście, były teorie psychologiczne. Ale nie tylko psychologia w tonie w teoretycznej papce bez wyrazu. Piszę o każdej dziedzinie, w której ślepo zawierzamy porządek świata ciągowi znaków na kartce papieru. A za nią stoi człowiek, który
Patrzenie na zieleń działa kojąco na układ nerwowy, redukuje stres, pobudza kreatywność i dodaje energii do działania! 🧐
Obecnie zgłębiam ten temat, zapominając oddychać! 🤭 I tak, przybliżam kilka ciekawych spostrzeżeń:
☘️ Badania wykazują, że nawet wirtualna zieleń potrafi nas wyciszać i redukować stres. Tym zagadnieniem intensywnie zajmuje się #neuroarchitektura, projektując przestrzenie tak, by rośliny znalazły w nich swoje miejsce, a (jeśli to niemożliwe, np. z powodu wymogów sanitarnych), aby w danym pomieszczeniu znajdował się obraz, czy tapeta z imitacją naturalnej zieleni.
☘️ Aby przekonać się, co #las może zaoferować w kwestii tonizacji układu nerwowego, wystarczy zamknąć oczy i wyobrazić